Сведения о состоявшемся заседании Комиссии, принятых Комиссией решениях

11.02.2021 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а, – проведено заседание Комиссии ГУ–Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

На заседании Комиссии рассмотрены материалы проверки уведомления работодателя о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов работника Отделения в связи со следующими обстоятельствами:

- супруг работника Отделения является директором организации, которая состоит на учете в качестве страхователя в филиале. По итогам заседания Комиссии принято решение:

1. при исполнении трудовых функций личная заинтересованность может привести к конфликту интересов, в связи с чем Комиссия рекомендует принять меры по урегулированию конфликта интересов, а именно: возложить выполнение контрольных функций в отношении страхователя на заместителя директора филиала.

23.12.2020 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а, – проведено заседание Комиссии ГУ–Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

На заседании Комиссии рассмотрены материалы проверки уведомления работодателя о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов 3 работников Отделения в связи со следующими обстоятельствами:

- родственники 2 работников Отделения являются получателями государственной социальной помощи;

- супруг 1 работника Отделения является получателем страховых выплат за счет Фонда социального страхования Российской Федерации.

По итогам заседания Комиссии приняты решения:

1. в связи с изложенными обстоятельствами при исполнении работниками Отделения трудовых функций конфликт интересов в настоящее время отсутствует;

2. при исполнении работником Отделения должностных обязанностей конфликт интересов в настоящее время отсутствует.

23.09.2020 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а – проведено заседание Комиссии ГУ–Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

На заседании Комиссии рассмотрены материалы проверки уведомления работодателя о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов 3 работников Отделения в связи со следующими обстоятельствами:

- родственники 2 работников Отделения являются получателями государственной социальной помощи;

- на регистрационном учете в филиале состоит страхователь, учредителем и директором которого является супруг работника Отделения.

По итогам заседания Комиссии приняты решения:

1. в связи с изложенными обстоятельствами при исполнении работниками Отделения трудовых функций конфликт интересов в настоящее время отсутствует;

2. при исполнении работником Отделения должностных обязанностей личная заинтересованность может привести к конфликту интересов, в связи с чем Комиссия рекомендует принять меры по урегулированию конфликта интересов, а именно: передать страхователя на учет в другой филиал ГУ – Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации.

15.05.2020 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а, – проведено заседание Комиссии ГУ–Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

На заседании Комиссии рассмотрены материалы проверки уведомления о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, работника Отделения в связи с тем, что работник Отделения работает по совместительству.

По итогам заседания Комиссии принято решение: в связи с изложенными обстоятельствами при исполнении работником Отделения трудовых функций конфликт интересов в настоящее время не усматривается.

04.03.2020 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а, – проведено заседание Комиссии ГУ–Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

На заседании Комиссии рассмотрены материалы проверки уведомления о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, работника Отделения в связи с тем, что родственник работника Отделения является директором организации, состоящей на учете в качестве страхователей в филиале.

По итогам заседания Комиссии приняты решения:

1. в связи с изложенными обстоятельствами при исполнении
работником Отделения трудовых функций конфликт интересов в настоящее время не усматривается;

2. рекомендовать управляющему отделением указать руководству филиала на необходимость принятия мер по недопущению подобных ситуаций в дальнейшем и проведения разъяснительной работы с работниками филиала и претендентами на должности, включенные в Перечень.

07.02.2020 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а, – проведено заседание Комиссии ГУ–Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

На заседании Комиссии рассмотрены материалы проверки уведомления о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, работника Отделения в связи с тем, что ее родственнику разработана ИПРА с рекомендованными техническими средствами реабилитации.

По итогам заседания Комиссии принято решение, что в связи с изложенными обстоятельствами при исполнении работником Отделения трудовых функций конфликт интересов в настоящее время отсутствует.

22.01.2020 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а, – проведено заседание Комиссии ГУ–Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

На заседании Комиссии рассмотрены материалы проверки уведомления о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, работника Отделения в связи с тем, что супруг работника Отделения 
является учредителем и директором организации, директором организации; свойственник работника Отделения является учредителем организации. Данные организации состоят на учете в качестве страхователей в филиале.

По итогам заседания Комиссии принято решение, что в связи с изложенными обстоятельствами при исполнении работником Отделения трудовых функций конфликт интересов в настоящее время отсутствует.

30.12.2019 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а, – проведено заседание Комиссии ГУ–Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

На заседании Комиссии рассмотрены материалы проверки 2 уведомлений:

- о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, работника Отделения в связи с тем, что на учете для получения ТСР в филиале состоит родственник работника Отделения;

- о факте обращения к работнику Отделения лица в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений.

По итогам заседания Комиссии приняты решения:

1. в связи с изложенными обстоятельствами при исполнении работником Отделения трудовых функций конфликт интересов в настоящее время отсутствует.

2. работником Отделения исполнена обязанность, установленная Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и другими федеральными законами.

10.10.2019 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а, – проведено заседание Комиссии ГУ–Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

На заседании Комиссии рассмотрены материалы проверки уведомления работодателя о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, работника Отделения в связи с тем, что родственник работника Отделения является страхователем по обязательному социальному страхованию.

По итогам заседания Комиссии принято решение, что в связи с изложенными обстоятельствами при исполнении работником Отделения трудовых функций конфликт интересов в настоящее время отсутствует.

13.09.2019 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а, – проведено заседание Комиссии ГУ–Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

На заседании Комиссии рассмотрены материалы проверки уведомления работодателя о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов 2 работников Отделения в связи со следующими обстоятельствами:

- родственник работника Отделения является получателем обеспечения по страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;

- работник Отделения получает вознаграждение от организации, зарегистрированной в филиале как страхователь.

По итогам заседания Комиссии приняты решения, что в связи с изложенными обстоятельствами при исполнении работниками Отделения трудовых функций конфликт интересов в настоящее время отсутствует.

16.08.2019 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а, – проведено заседание Комиссии ГУ–Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

На заседании Комиссии рассмотрены материалы проверки уведомления работодателя о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов работника Отделения в связи с тем, что супруг работника Отделения обратился в филиал по вопросу неоплаты листка нетрудоспособности работодателем.

По итогам заседания Комиссии принято решение, что в связи с изложенными обстоятельствами при исполнении работником Отделения трудовых функций конфликт интересов в настоящее время отсутствует.

19.06.2019 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а, – проведено заседание Комиссии ГУ–Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

На заседании Комиссии рассмотрены материалы проверки уведомления работодателя о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов 2 работников Отделения в связи со следующими обстоятельствами:

- родственник работника Отделения является получателем обеспечения по страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;

- родственник работника Отделения является индивидуальным предпринимателем, зарегистрированным в филиале как страхователь, имеющий наемного работника.

По итогам заседания Комиссии приняты решения:

1. В связи с изложенными обстоятельствами при исполнении работником Отделения трудовых функций конфликт интересов в настоящее время отсутствует;

2. При исполнении работником Отделения должностных обязанностей личная заинтересованность может привести к конфликту интересов, в связи с чем Комиссия рекомендует работнику Отделения уведомлять отдел организационно-кадровой работы в течение месяца в каждом случае проведения филиалом проверок в отношении страхователя с приложением копий документов по результатам проверок.

06.03.2019 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а, – проведено заседание Комиссии ГУ–Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

На заседании Комиссии рассмотрены материалы проверки уведомления работодателя о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов работника Отделения в связи с тем, что родственник работника Отделения является получателем обеспечения по страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

По итогам заседания Комиссии принято решение, что при исполнении работником Отделения трудовых функций конфликт интересов в настоящее время отсутствует, однако необходимо принимать все возможные меры для исключения возможности его возникновения впредь, в связи с чем Комиссия рекомендует:

1. Поручить работнику Отделения в период выполнения трудовых функций директора филиала в 3-х дневный срок направлять в отдел страхования профессиональных рисков регионального отделения на согласование документы в каждом случае предоставления соответствующих государственных услуг родственнику работника Отделения.

2. Отделу страхования профессиональных рисков в каждом случае уведомления в 2-х дневный срок проводить проверку обоснованности обеспечения государственными услугами родственника работника Отделения, а контрольно-ревизионному отделу – в ходе плановых проверок филиала. О выполнении указанных мероприятий в 3-х дневный срок уведомлять отдел организационно-кадровой работы.

20.12.2018 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а, – проведено заседание Комиссии ГУ–Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

На заседании Комиссии рассмотрены материалы проверки уведомления работодателя о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов работника Отделения в связи с тем, что на учете для получения ТСР и санаторно-курортного лечения в филиале состоят родственники работника Отделения.

По итогам заседания Комиссии принято решение, что при исполнении работником Отделения должностных обязанностей личная заинтересованность может привести к конфликту интересов, в связи с чем Комиссия рекомендует принять меры по урегулированию конфликта интересов: 1. поручить работнику Отделения уведомлять отдел организационно-кадровой работы и отдел социальных программ регионального отделения в каждом случае предоставления соответствующих государственных услуг родственникам в месячный срок с приложением обосновывающих документов. 2. Отделу социальных программ в каждом случае уведомления проводить проверку обоснованности обеспечения государственными услугами родственников работника Отделения, а контрольно-ревизионному отделу – в ходе плановых проверок филиала. О выполнении указанных мероприятий в 3-х дневный срок уведомлять отдел организационно-кадровой работы.

30.11.2018 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а, – проведено заседание Комиссии ГУ–Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

На заседании Комиссии рассмотрены материалы проверки уведомления работодателя о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов работника Отделения в связи с тем, что на регистрационном учете в филиале состоят 2 страхователя, учредителем которых является супруг работника Отделения.

По итогам заседания Комиссии принято решение, что при исполнении работником Отделения должностных обязанностей личная заинтересованность может привести к конфликту интересов, в связи с чем Комиссия рекомендует принять меры по урегулированию конфликта интересов, а именно: передать двух страхователей на учет в другой филиал ГУ – Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации.

16.11.2018 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а, – проведено заседание Комиссии ГУ–Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

На заседании Комиссии рассмотрены материалы проверки уведомления работодателя о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов работника Отделения в связи с тем, что после реорганизации ГУ – Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации в филиале на учете для получения санаторно-курортной путевки будет состоять родственник работника Отделения.

По итогам заседания Комиссии принято решение, что при исполнении работником должностных обязанностей личная заинтересованность может привести к конфликту интересов, в связи с чем Комиссия рекомендует принять меры по урегулированию конфликта интересов, а именно: директору филиала осуществлять контроль обеспечения бесплатным проездом до места санаторно-курортного лечения и обратно, санаторно-курортными путевками, техническими средствами реабилитации, протезно-ортопедическими изделиями в отношении родственника.

30.10.2018 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а, – проведено заседание Комиссии ГУ–Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

На заседании Комиссии рассмотрены материалы проверки уведомлений работодателя о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов 2 работников Отделения.

По итогам заседания Комиссии принято решение, что при исполнении работниками должностных обязанностей конфликт интересов в настоящее время отсутствует, однако необходимо принимать все возможные меры для исключения возможности его возникновения впредь.

12.10.2018 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а, – проведено заседание Комиссии ГУ–Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

На заседании Комиссии рассмотрены материалы проверки уведомления работодателя о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов работника Отделения.

По итогам заседания Комиссии принято решение, что при исполнении работником Отделения должностных обязанностей личная заинтересованность может привести к конфликту интересов, в связи с чем Комиссия рекомендует управляющему отделением принять меры по урегулированию конфликта интересов или по недопущению его возникновения: передать двух страхователей на учет в другой филиал ГУ – Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации.

04.10.2018 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а, – проведено заседание Комиссии ГУ–Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

На заседании Комиссии рассмотрены материалы проверки уведомления работодателя о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов работника Отделения.

По итогам заседания Комиссии принято решение, что при исполнении работником Отделения должностных обязанностей в настоящее время конфликт интересов отсутствует. С целью принятия мер по недопущению возникновения конфликта интересов Комиссия рекомендует директору филиала исключить выполнение главным специалистом отдела страхования профессиональных рисков филиала трудовых функций в отношении родственников в период отсутствия специалистов, за которыми они закреплены.

13.09.2018 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а, – проведено заседание Комиссии ГУ–Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

На заседании Комиссии рассмотрены материалы проверки уведомления работодателя о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов работника Отделения.

По итогам заседания Комиссии принято решение, что при исполнении работником трудовых функций личная заинтересованность может привести к конфликту интересов. Комиссия рекомендует управляющему отделением делегировать полномочия по принятию мер по урегулированию конфликта интересов, а именно: директору филиала исключить выполнение работником трудовых функций в отношении родственника, а также выполнение работником трудовых функций начальника отдела администрирования страховых взносов филиала.

05.07.2018 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а, – проведено заседание Комиссии ГУ–Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

На заседании Комиссии рассмотрены материалы дополнительной проверки 2 уведомлений работодателя о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, а также материалы проверки достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера за 2017 год, представленных работником Отделения, касающиеся обеспечения соблюдения работником требований об урегулировании конфликта интересов.

По итогам заседания Комиссии приняты следующие решения:

1. При исполнении 1 работником должностных обязанностей в настоящее время конфликт интересов отсутствует.

2. При исполнении 2 работниками должностных обязанностей личная заинтересованность может привести к конфликту интересов. Комиссия рекомендует управляющему отделением делегировать полномочия по принятию мер по урегулированию конфликта интересов, а именно директору филиала исключить выполнение работниками трудовых функций в отношении родственников, а также выполнение работниками трудовых функций начальника отдела страхования профессиональных рисков филиала.

22.06.2018 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а, – проведено заседание Комиссии ГУ–Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

На заседании Комиссии рассмотрено уведомление работодателя о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

По итогам заседания Комиссии принято решение, что при исполнении работником должностных обязанностей личная заинтересованность может привести к конфликту интересов. Комиссия рекомендует управляющему отделением делегировать полномочия по принятию мер по урегулированию конфликта интересов, а именно: директору филиала исключить выполнение работником трудовых функций в отношении родственника, а также выполнение работником трудовых функций начальника отдела страхования профессиональных рисков филиала.

08.06.2018 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а, – проведено заседание Комиссии ГУ–Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

На заседании Комиссии рассмотрены 10 уведомлений работодателя о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

По итогам заседания Комиссии приняты следующие решения:

1. при исполнении 3 работниками Отделения должностных обязанностей личная заинтересованность может привести к конфликту интересов. Комиссия рекомендует управляющему отделением делегировать полномочия по принятию мер по урегулированию конфликта интересов или по недопущению его возникновения, а именно:

1.1. начальнику отдела социальных программ осуществлять контроль обеспечения бесплатным проездом до места санаторно-курортного лечения и обратно, санаторно-курортными путевками, техническими средствами реабилитации, протезно-ортопедическими изделиями родственника работника Отделения;

1.2. директору филиала исключить выполнение работником трудовых функций в отношении страхователя (родственника), а также выполнение работником трудовых функций начальника отдела администрирования страховых взносов филиала;

1.3. директору филиала исключить выполнение работником трудовых функций в отношении родственника, а также выполнение работником трудовых функций начальника отдела страхования профессиональных рисков филиала.

2. 1 работник не соблюдал требования об урегулировании конфликта интересов, в связи с чем Комиссия рекомендует применить к нему конкретную меру ответственности в соответствии с действующим законодательством.

3. Личная заинтересованность работника может привести к конфликту интересов, в связи с чем Комиссия рекомендует управляющему отделением принять меры по урегулированию конфликта интересов или по недопущению его возникновения.

4. В связи с необходимостью получения дополнительной информации рекомендовать управляющему отделением продлить срок проведения проверки сведений, содержащихся в уведомлениях, представленных 2 работниками, по 03.07.2018.

08.05.2018 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а, – проведено заседание Комиссии ГУ–Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

На заседании Комиссии рассмотрены материалы проверки уведомления работодателя о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов работника Отделения.

По итогам заседания Комиссии принято решение, что при исполнении работником Отделения должностных обязанностей в настоящее время конфликт интересов отсутствует.

22.02.2018 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а, – проведено заседание Комиссии ГУ–Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

На заседании Комиссии рассмотрены материалы дополнительной проверки уведомлений работодателя о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов 4 работников Отделения.

По итогам заседания Комиссии приняты следующие решения:

При исполнении всеми работниками Отделения должностных обязанностей личная заинтересованность может привести к конфликту интересов. Комиссия рекомендует управляющему отделением делегировать полномочия по принятию мер по урегулированию конфликта интересов, а именно:

1. Начальнику отдела страхования профессиональных рисков          осуществлять контроль обеспечения от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний супруга работника Отделения.

2. Заместителю директора филиала осуществлять контроль обеспечения от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний родственников работников Отделения.

3. Директору филиала осуществлять контроль обеспечения от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний родственника работника Отделения.

30.01.2018 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а, – проведено заседание Комиссии ГУ–Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

На заседании Комиссии рассмотрены 9 уведомлений работодателя о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

По итогам заседания Комиссии приняты следующие решения:

1. При исполнении 1 работником Отделения должностных обязанностей личная заинтересованность может привести к конфликту интересов. Комиссия рекомендует управляющему отделением делегировать полномочия по принятию мер по урегулированию конфликта интересов или по недопущению его возникновения, а именно: начальнику отдела социальных программ осуществлять контроль обеспечения бесплатным проездом до места санаторно-курортного лечения и обратно, санаторно-курортными путевками, техническими средствами реабилитации, протезно-ортопедическими изделиями родственника работника Отделения;

2. При исполнении 4 работниками Отделения должностных обязанностей в настоящее время конфликт интересов отсутствует;

В связи с необходимостью получения дополнительной информации провести дополнительную проверку правомерности и обоснованности назначения и обеспечения по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, а также правомерности и обоснованности обеспечения дополнител

15.11.2017 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а, – проведено заседание Комиссии ГУ–Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

На заседании Комиссии рассмотрены 4 уведомления работодателя о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

По итогам заседания Комиссии приняты следующие решения:

1. При исполнении 3 работниками Отделения должностных обязанностей личная заинтересованность может привести к конфликту интересов. Комиссия рекомендует управляющему отделением делегировать полномочия по принятию мер по урегулированию конфликта интересов или по недопущению его возникновения, а именно:

1.1. Начальнику отдела социальных программ осуществлять контроль обеспечения бесплатным проездом до места санаторно-курортного лечения и обратно, санаторно-курортными путевками, техническими средствами реабилитации, протезно-ортопедическими изделиями родственника работника Отделения;

1.2. Директору филиала исключить выполнение работником Отделения трудовых функций (проведение камеральных проверок в случае выделения страхователю средств на осуществление (возмещение) расходов по обязательному социальному страхованию или обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в части правильности расходования средств) в отношении страхователей ООО «ИВЦ» и ООО «Мой Дом»;

1.3. Директору филиала исключить выполнение работником Отделения трудовых функций (обеспечение инвалидов протезно-ортопедическими изделиями и техническими средствами реабилитации, обеспечение льготной категории граждан санаторно-курортным лечением и выплата компенсации за самостоятельно приобретенные технические средства реабилитации) в отношении родственника работника Отделения.

2. При исполнении работником Отделения должностных обязанностей в настоящее время конфликт интересов не усматривается.

3. Сведения, представленные 2 работниками Отделения, являются недостоверными и неполными. В связи с истечением срока для применения дисциплинарного взыскания, предусмотренного п.4 статьи 193 Трудового кодекса РФ, Комиссия рекомендует управляющему отделением указать работникам на недопустимость в дальнейшем нарушения требований к служебному поведению и требований об урегулировании конфликта интересов, а допущенные нарушения учесть при распределении премии по итогам работы в филиале.

16.10.2017 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а, – проведено заседание Комиссии ГУ–Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

На заседании Комиссии рассмотрены материалы проверки, свидетельствующих о представлении работником Отделения недостоверных или неполных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.

По итогам заседания Комиссии принято решение, что Сведения, представленные работником, являются недостоверными и неполными, в связи с чем Комиссия рекомендует управляющему отделением применить к работнику Отделения конкретную меру ответственности в соответствии с действующим законодательством.

18.08.2017 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а, – проведено заседание Комиссии ГУ–Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

На заседании Комиссии рассмотрено уведомление работодателя о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов работника Отделения.

По итогам заседания Комиссии приняты следующие решения:

1. Работник не соблюдал требования об урегулировании конфликта интересов, в связи с чем Комиссия рекомендует управляющему отделением применить к Работнику конкретную меру ответственности в соответствии с действующим законодательством.

2. Личная заинтересованность может привести к конфликту интересов, в связи с чем Комиссия рекомендует управляющему отделением принять меры по урегулированию конфликта интересов или по недопущению его возникновения.

14.07.2017 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а, – проведено заседание Комиссии ГУ–Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

На заседании Комиссии рассмотрено уведомление работодателя о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов работника Отделения.

По итогам заседания Комиссии приняты следующие решения:

1. Признать, что в настоящее время при выполнении работником Отделения трудовых функций конфликт интересов отсутствует.

2. Однако при выполнении работником Отделения трудовых функций личная заинтересованность может привести к конфликту интересов, в связи с чем Комиссия рекомендует директору филиала принимать меры по предотвращению и урегулированию конфликта интересов, а именно исключить:

2.1. Выполнение работником Отделения трудовых функций (рассмотрение заявлений пострадавших на производстве и документов, необходимых для предоставления государственной услуги в виде назначения ежемесячной, единовременной страховой выплаты, оплата дополнительных расходов на приобретение лекарственных препаратов и изделий медицинского назначения, а также прием и рассмотрение заявлений на оплату проезда и подготовка проектов приказов) в отношении пострадавших, фамилии которых начинаются на букву N.

2.2. Составление ведомостей на принятие бюджетных обязательств, формирование реестров для перечисления страховых выплат пострадавшим на производстве и платежных поручений в подсистеме ЕИИС «Соцстрах» «Возмещение вреда» работником Отделения в период отсутствия начальника отдела страхования профессиональных рисков филиала.

2.3. Выполнение работником Отделения трудовых функций начальника отдела страхования профессиональных рисков филиала.

17.01.2017 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а проведено заседание Комиссии ГУ–Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

На заседании Комиссии рассмотрено уведомление работника Отделения о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

По итогам заседания Комиссии приняты следующие решения:

Признать, что при выполнении работником Отделения трудовых функций личная заинтересованность может привести к конфликту интересов, в связи с чем Комиссия рекомендует следующее:

1. Директору филиала принимать меры по предотвращению и регулированию конфликта интересов, а именно исключить:

1.1. Выполнение работником Отделения трудовых функций директора филиала и начальника отдела администрирования страховых взносов филиала;

1.2. Прием работником Отделения отчетности о начисленных и уплаченных страховых взносах Страхователя, проведение работником Отделения камеральных и выездных проверок Страхователя, участие работника Отделения при рассмотрении обращений Страхователя за возмещением расходов на выплату страхового обеспечения застрахованным лицам и другие функции в отношении Страхователя.

27.04.2016 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а проведено заседание Комиссии ГУ–Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

На заседании Комиссии рассмотрено представление члена Комиссии, касающееся обеспечения соблюдения работником Отделения требований по урегулированию конфликта интересов в связи с иной оплачиваемой деятельностью.

По итогам заседания Комиссии приняты следующие решения:

1. Признать, что работником Отделения соблюдены требования к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов;

2. Признать, что в иной оплачиваемой деятельности работника Отделения конфликт интересов не усматривается.

28.03.2016 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а проведено заседание Комиссии ГУ – Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

На заседании Комиссии рассмотрено представление члена Комиссии, касающееся обеспечения соблюдения 3 работниками Отделения требований по урегулированию конфликта интересов в связи с участием в коммерческой организаций (1 работник) и иной оплачиваемой деятельностью (2 работника).

По итогам заседания Комиссии приняты следующие решения:

1. Признать, что работниками Отделения соблюдены требования к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов;

2. Признать, что в иной оплачиваемой деятельности 2 работников Отделения конфликт интересов не усматривается.

3. Признать, что в настоящее время участие работника Отделения в коммерческой организации не приводит к конфликту интересов, однако возможность возникновения конфликта интересов не исключена.

4. Работнику Отделения принимать меры в соответствии с Порядком уведомления работниками центрального аппарата Фонда социального страхования Российской Федерации и его территориальных органов о фактах обращения к ним каких-либо лиц в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений и принятия мер по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов, утвержденным приказом Фонда социального страхования Российской Федерации от 12.03.2014 № 100.

Непосредственному руководителю работника, представившего уведомление, рекомендуется принимать меры по предотвращению и урегулированию конфликта интересов в связи с участием работника Отделения в коммерческой организации.

09.03.2016 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80-а проведено заседание Комиссии ГУ – Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

На заседании Комиссии рассмотрено представление члена Комиссии, касающееся обеспечения соблюдения работником Отделения требований по урегулированию конфликта интересов в связи с участием в коммерческих организациях.

По итогам заседания Комиссии приняты следующие решения:

- Признать, что работником Отделения соблюдены требования к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов;

- Признать, что в настоящее время участие работника Отделения в коммерческих организациях не приводит к конфликту интересов, однако возможность возникновения конфликта интересов не исключена.

- Работнику Отделения в случае возникновения конфликта интересов представить уведомление в соответствии с Порядком уведомления работниками центрального аппарата Фонда социального страхования Российской Федерации и его территориальных органов о фактах обращения к ним каких-либо лиц в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений и принятия мер по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов, утвержденным приказом Фонда социального страхования Российской Федерации от 12.03.2014 № 100.

- Непосредственному руководителю работника, представившего уведомление, рекомендуется принимать меры по предотвращению и урегулированию конфликта интересов в связи с участием работника Отделения в коммерческих организациях.

29.09.2015 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а проведено заседание Комиссии ГУ – Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

На заседании Комиссии рассмотрено представление члена Комиссии, касающееся обеспечения соблюдения работником Отделения требований по урегулированию конфликта интересов в связи с иной оплачиваемой деятельностью.

По итогам заседания Комиссии приняты следующие решения:

- Признать, что работником Отделения соблюдены требования к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов;

- Признать, что в иной оплачиваемой деятельности работника Отделения конфликт интересов не усматривается.

29.09.2015 Очередное заседание Комиссии Государственного учреждения – Кузбасского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению работников и урегулированию конфликта интересов состоится 29 сентября 2015 года, в 10 часов 00 минут по адресу: г. Кемерово, пр. Ленина, д. 80а, в конференц-зале.

На заседании будет рассмотрено представление члена Комиссии, касающееся обеспечения соблюдения работником Отделения требований по урегулированию конфликта интересов в связи с иной оплачиваемой деятельностью.

11.09.2015 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а проведено заседание Комиссии ГУ – Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

На заседании Комиссии рассмотрены следующие вопросы:

- О рассмотрении материалов проверки сведений, содержащихся в уведомлении о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения, связанном с иной оплачиваемой деятельностью, представленном работником Отделения, а также соблюдения работником требований к служебному поведению.

По итогам заседания Комиссии приняты следующие решения:
- Признать, что работником Отделения соблюдены требования к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов;
- Признать, что в иной оплачиваемой деятельности работника Отделения конфликт интересов не усматривается.

22.05.2015 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а проведено заседание Комиссии ГУ – Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

На заседании Комиссии рассмотрены следующие вопросы:

– О рассмотрении материалов проверок, касающихся обеспечения пятьюдесятью девятью (59) работниками соблюдения требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов в связи с совместной работой родственников;

По итогам заседания Комиссии приняты следующие решения:

– признать, что в двадцати девяти (29) рассмотренных случаях совместной работы с родственниками в настоящее время не усматривается конфликт интересов или возможность его возникновения;

– признать, что в шести (6) случаях совместной работы с родственниками в настоящее время не усматривается конфликт интересов, однако, возможность возникновения конфликта интересов не исключена. Комиссия рекомендовала в указанных случаях управляющему отделением принять все меры для исключения любой возможности возникновения конфликта интересов.

08.05.2015 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а проведено заседание Комиссии ГУ – Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.
На заседании Комиссии рассмотрены следующие вопросы:
– О рассмотрении материалов проверки, касающихся обеспечения работником соблюдения требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.
По итогам заседания Комиссии принято следующее решение:
– Признать, что работник Отделения не представил сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера по уважительной и объективной причине.

23.03.2015 по адресу: город Кемерово, проспект Ленина, дом 80а проведено заседание Комиссии ГУ – Кузбасского РО Фонда социального страхования Российской Федерации по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.
На заседании Комиссии рассмотрены следующие вопросы:
– О рассмотрении материалов проверки, касающихся обеспечения работником соблюдения требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.
По итогам заседания Комиссии принято следующее решение:
– Признать, что работником Отделения соблюдены требования к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов;
– Признать, что в иной оплачиваемой деятельности работника Отделения конфликт интересов не усматривается
Решение Комиссии оформлено протоколом от 23.03.2015 № 1.

24.11.2014 На основании поступивших в установленном порядке материалов по урегулированию конфликта интересов в отношении работника регионального отделения 27.11.2014 состоится заседание Комиссии. Решение Комиссии оформлено протоколом от 27.1.2014 № 5.

29.09.2014 На основании поступивших в установленном порядке материалов проверки, свидетельствующих о представлении недостоверных или неполных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера согласно Представлению Прокуратуры Кемеровской области об устранении нарушений законодательства о противодействии коррупции от 18.09.2014 № 86-14-2014 03.10.2014 состоится заседание Комиссии. Решение Комиссии оформлено протоколом от 03.10.2014 № 4.

31.07.2014 На основании поступившего заявления о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своего супруга работника регионального отделения 05.08.2014 состоится заседание Комиссии.
Решение Комиссии оформлено протоколом от 05.08.2014 № 3.

30.04.2014 На основании поступивших заявлений о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей работников регионального отделения 07.05.2014 планируется заседание Комиссии.
Решения Комиссии оформлены протоколом от 07.05.2014 № 1.